[토토 사이트 커뮤니티 김정우 기자] 삼성SDI가 역대급 경력직 채용을 진행하며 우수 인재 확보에 나섰다. 

삼성SDI는 지난 14일 경력사원 채용 공고를 시작했다고 21일 밝혔다. 중대형전지 사업부, 소형전지 사업부, 전자재료 사업부, SDI연구소 등 전  부문에 걸쳐 50여개 직무에 대한 대규모 경력사원 채용이다.

중대형전지 사업부, 소형전지 사업부, SDI연구소, Global공정/설비개발센터에서는 리튬이온 배터리와 차세대 배터리의 셀 플랫폼·공법·제품 개발과 극판 공정, 설비 개발 등 핵심 기술 분야 인재를 모집하며 전자재료 사업부에서는 반도체 공정 소재·디스플레이 소재 개발 등과 관련된 인재를 채용한다. 품질, 안전환경, 경영관리, SCM 기획 등 지원 부문에서도 인재 모시기에 나섰다.

삼성SDI의 이 같은 대규모 경력사원 채용은 회사 규모가 빠르게 성장하고 있는 데다 시장이 확대되고 경쟁이 더욱 치열해지면서 우수 인재 확보가 더욱 중요해졌다는 판단에 따른 것이다.

최윤호 삼성SDI 대표는 2021년 12월 삼성SDI 대표이사로 부임한 이래 ‘초격차 기술경쟁력’, ‘최고의 품질’, ‘수익성 우위의 질적 성장’ 등 세 가지 경영방침의 속도감 있는 실행과 이를 위한 인재 확보·육성의 중요성을 강조해왔다.

이에 삼성SDI는 지난해 장혁 연구소장(부사장)과 각 사업부 주요 개발 임원들이 직접 나서 국내와 미국 뉴욕에서 각각 박사급 인력을 대상으로 ‘테크 & 커리어 포럼(Tech & Career Forum)’을 개최하는 등 인재 확보에 총력을 기울여왔다.

또한 삼성SDI는 배터리 우수 인재 양성과 확보를 위해 2021년 포항공과대(POSTECH), 서울대, 한국과학기술원(KAIST), 한양대에 이어 지난해 성균관대, 울산과학기술원(UNIST)과 배터리 인재양성 협약을 맺는 등 미래 인재 양성을 위한 초석 다지기에도 나서고 있다.

안재우 삼성SDI 부사장은 “국내외 우수 인재들을 적극 채용함으로써 삼성SDI의 초격차 기술경쟁력을 강화하고 글로벌 리딩 기업으로서 확고히 나아갈 예정”이라며 “삼성SDI의 미래 경쟁력을 이끌어 갈 주역이 될 여러분들의 많은 관심과 지원을 부탁드린다”고 말했다.