[데일리한국 정우교 기자] NH농협캐피탈은 지난 26일 본사(서울 여의도)에서 MZ세대 직원들과 타운홀 미팅을 개최했다고 27일 밝혔다. 

이번 타운홀미팅은 MZ세대와 경영진이 서로의 가치관을 공유하고 소통을 강화하는 시간을 갖고자 마련됐다. 소소한 일상 등 가벼운 질문부터 사업전략, 근무환경 개선 등 폭넓은 주제로 자유롭게 의견을 개진했다. 

이날 행사에 참여한 MZ세대 직원은 "틀림과 다름의 의미를 새롭게 깨닫는 자리가 마련됐다"라며 "조금은 다른 서로의 생각들을 수용하고 경청하는 자세를 통해 나와 회사가 함께 성장하는 기회를 엿볼 수 있었다"라고 소감을 밝혔다. 

조두식 대표는 "금리인상과 각종 경제지표들이 급격히 악화되는 현재 상황 속에서 지속가능한 성장을 위해서는 MZ세대들의 반짝이는 아이디어와 패기가 무엇보다 중요함을 강조하고, 조직문화 개선과 세대 직급간 눈높이를 맞추기 위해서라도 젊은 직원들과 정기적 만남을 추진하겠다"라고 말했다. 

이와 함께 "이번 미팅이 바람직한 조직문화를 형성하고 소통문화를 기반으로 세대간의 화합의 장을 마련하는 초석이 될 수 있을 것으로 기대한다"라고 덧붙였다.